近日，我国正式实施了企业职工生育保险试行办法，这是我国劳动保险体系的重要补充，也是对职工权益的有力保护。以下是你需要了解的关键信息：
1. 生育保险范围扩大
新办法将适用范围扩大至所有企业职工，无论是城镇还是农村，无论是城镇职工还是农村转移就业人员，都能享受到生育保险的待遇。
2. 生育津贴标准提高
新办法将生育津贴标准提高至职工月平均工资的80%，同时规定了最低生育津贴标准，以保障职工的基本权益。
3. 医疗费用报销比例提高
新办法提高了生育医疗费用的报销比例，对于生育期间的医疗费用将得到更大程度的报销，减轻了职工的经济负担。
4. 保险费用由企业和职工共同承担
新办法规定，生育保险费用由企业和职工共同承担，分别按照比例缴纳。这样既保障了职工的权益，也减轻了企业的负担。
通过新的企业职工生育保险试行办法的实施，职工的生育保障得到了明确的规定和加强，为广大职工提供了更加全面的保障。